Mit Marco Sohm und Anita Steinacher treten zwei erfahrene und engagierte Persönlichkeiten zur Wiederwahl in die Schulpflege Horgen an. Beide bringen langjährige Erfahrung, Kontinuität und den Willen zur Weiterentwicklung der Horgner Schulen mit.
Marco Sohm, derzeit Schulpräsident und damit auch Mitglied des Horgner Gemeinderats, ist beruflich als Geschäftsleiter einer Immobiliengesellschaft tätig. In der Schulpflege hat er in den vergangenen Jahren entscheidend dazu beigetragen, Ruhe und Stabilität in die Behörde zu bringen. Unter seiner Mitwirkung konnte eine neue Organisationsstruktur eingeführt werden, die nun gefestigt werden soll. „Wir haben viel erreicht, aber wir stehen weiterhin vor grossen Aufgaben“, betont Marco. Insbesondere die Schaffung von dringend benötigtem Schulraum bleibt ein zentrales Thema. Darüber hinaus möchte er das Horgner Schulsystem als Ganzes kritisch prüfen. „Es geht darum, vorhandene Unterstützungsangebote zu bündeln und dort zu entschlacken, wo es sinnvoll ist“, sagt er. Marco Sohm steht damit für eine pragmatische, strukturierte und lösungsorientierte Schulpolitik.
An seiner Seite kandidiert Anita Steinacher, die seit fast 16 Jahren der Schulpflege angehört. Die 48-Jährige ist verheiratet, Mutter von zwei Jugendlichen und arbeitet Teilzeit in der Schulverwaltung einer heilpädagogischen Schule. Ihre langjährige Erfahrung und ihr tiefes Verständnis für die Herausforderungen des Schulalltags prägen ihr Engagement. „Die Motivation, mich für die Schule, die Kinder und die Mitarbeitenden einzusetzen, ist nach wie vor ungebremst“, sagt Anita Seinacher. Ihr Fokus liegt darauf, die Mitarbeitenden bestmöglich zu unterstützen und sicherzustellen, dass alle Kinder – nicht nur die schwächeren – die nötigen Strategien für ihren weiteren Lebensweg erlernen. Zugleich nimmt sie auch die Eltern in die Pflicht: „Erziehung und Verantwortung können nicht allein der Schule überlassen bleiben.“
Mit Marco Sohm und Anita Steinacher stellen sich zwei Personen zur Wiederwahl, die den Horgner Schulalltag aus unterschiedlichen Perspektiven kennen und mit Engagement, Sachverstand und Leidenschaft gestalten wollen. Ihr gemeinsames Ziel: gute Rahmenbedingungen für Lernende, Lehrpersonen und Familien in einer Gemeinde, die weiterhin stark wächst.